Ontdek de voordelen van Oasen

Oasen vindt het belangrijk dat je met inzet en plezier je werk doet. Oasen biedt jou dan ook een uitgebreid pakket moderne arbeidsvoorwaarden.

Lekker in je vel

Bij Oasen werk je aan een belangrijk product, nodig voor de volksgezondheid. Je levert een maatschappelijke bijdrage.

We vinden het daarom belangrijk dat onze medewerkers betrokken zijn, energie krijgen hun werk en zich vitaal voelen. En wij dragen daar graag aan bij.

Met ons zeer uitgebreide opleidingsbudget kun jij op allerlei manieren aan jouw ontwikkeling werken, passend bij jouw vak, jouw ambities en jouw werk-/privébalans. Blijf bij op jouw vakgebied, daag jezelf uit met nieuwe kennis, of kies een opleiding die jou klaarstoomt voor een volgende functie!

Ons employabilitybudget van € 1.000, - per 3 jaar stelt jou ook in staat om een training te volgen die niets met je huidige functie of loopbaan te maken heeft. Zo ben je breder inzetbaar op de arbeidsmarkt als jij jouw huidige functie niet meer (met plezier) kunt vervullen. Heb je interesse in loopbaanadvies, wil je aan je persoonlijke ontwikkeling werken met een professionele coach? Ook hier mag jij het employabilitybudget voor gebruiken.

Hoe jij vitaal wilt blijven, bepaal je zelf. Je krijgt ieder jaar een vitaliteitsbudget van € 175,-. We hebben een uitgebreid pakket aan vitaliteitsmogelijkheden waar je uit kunt kiezen. Zoals een sportabonnement, (stoel)massages, voedingsadvies en sauna.

Natuurlijk zorgen wij voor een prettige werkomgeving, met zit-stabureaus, bureaufietsen en fruit.

Werk-/privébalans

Hard werken kan niet zonder genoeg ontspanning. We stimuleren daarom dat onze medewerkers hun werk doen binnen hun werkweek en het werk loslaten in hun privétijd.

Werk je de hele week, dan heb je per jaar 25 vakantiedagen. Wil je meer vakantiedagen? Geen probleem. Je kunt deze bijkopen van jouw Flexibel Arbeidsvoorwaardenbudget.

Naast de vakantiedagen, ontvang je per jaar ook 6,5 dag inzetbaarheidsbudget, omdat het belangrijk is voor jou en voor ons dat jij inzetbaar blijft. Je mag deze dagen gebruiken voor een betere werk-/privébalans, het betalen van jouw fitnessabonnement of sparen voor pensioen.

Parttime werken in de meeste functies geen enkel probleem. Ook thuiswerken is bespreekbaar. Uiteraard kun je bij Oasen gebruik maken van wettelijke verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof.

Zaken goed geregeld

Bovenop een goed basissalaris krijg je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget van ruim 22%. Dit budget is inclusief 8,2% vakantiegeld en 2,5% eindejaarsuitkering. Met dit budget kun je bijvoorbeeld extra verlofdagen kopen.

Voor woon-werkverkeer kun je kiezen uit een vaste reiskostenvergoeding per kilometer en het declareren van OV-kosten.

Werk je bij Oasen, dan bouw je pensioen op bij ABP. Oasen betaalt ongeveer 2/3 en jij ongeveer 1/3 van de premie.

Bij Zilveren Kruis Achmea kan je een collectieve ziektekostenverzekering afsluiten. Dit levert je korting op de premie en een extra uitgebreide dekking op. En Oasen betaalt een deel van de premie aan jou terug.

Werk je bij Oasen, dan ben je verzekerd voor gedeeltelijke en volledige arbeidsongeschiktheid via Loyalis. Oasen betaalt een deel van jouw premie.

Wil je je verzekeren voor ANW-hiaat? Ook dat kan via Oasen voor een gunstig tarief.

Actuele vacatures