Wat ga je doen

Tijdens deze afstudeer- of onderzoekstage werk je aan een strategisch vraagstuk waarin leveranciersafhankelijkheid, digitale soevereiniteit, IT‑continuïteit en toekomstbestendigheid centraal staan. We zijn afhankelijk van een beperkt aantal grote, veelal Amerikaanse softwareleveranciers, zoals Microsoft. Het uitgangspunt van de opdracht is het verkrijgen van inzicht in de afhankelijkheid van grote niet-Europese softwareleveranciers, en het verkennen van passende, meer onafhankelijke alternatieven binnen de mogelijkheden en eisen van Oasen. Je levert geen implementatieplan, maar een strategisch inzicht dat richting geeft aan toekomstige IT architectuur en risicobeheersing.  

Verder ga je aan de slag met: 

• In kaart brengen welke kernsystemen en processen we gebruiken;
• Onderzoeken waar mogelijke afhankelijkheden van leveranciers zitten binnen onze IT‑omgeving;
• Analyseren van risico’s onder andere op het gebied van digitale soevereiniteit, continuïteit en lock‑in, en ontwikkelen van scenario’s voor ongewenste of onverwachte situaties;
• Verkennen welke alternatieve opties of routes denkbaar zijn zoals Europese, open‑source of hybride oplossingen, passend binnen de kaders van Oasen;
• Inventariseren welke kennis, competenties en expertise intern aanwezig is en wat er eventueel mist;
• Vertalen van je bevindingen naar een helder strategisch advies en een concept‑richting die helpt toekomstige keuzes te onderbouwen. 

Team

Je komt terecht in ons Assetmanagement (AM) team: een hechte groep van 12 collega’s met expertise in distributie, data & IT en productie. Samen zorgen we ervoor dat onze drinkwaterinfrastructuur betrouwbaar en toekomstbestendig blijft. We bepalen wat er nodig is aan onderhoud, renovatie en vernieuwing, waarbij we steeds de beste balans zoeken tussen waarde, risico’s en kosten. We werken nauw samen met andere sectoren en met Technologie, waardoor je in een veelzijdige en kennisrijke omgeving terechtkomt.

Waarom Oasen?

Vanuit het Groene Hart in Zuid-Holland zorgen wij bij Oasen dag en nacht voor onberispelijk drinkwater uit de kraan. Jaarlijks zuiveren en transporteren wij zo'n 48 miljard liter drinkwater voor 800.000 mensen en 3.400 bedrijven in 21 gemeenten.

Iedereen in onze organisatie geeft vorm aan het beste drinkwater voor de regio. Middels innovatie en technologieën streven wij ernaar dat ons drinkwater zo duurzaam mogelijk wordt geproduceerd. Oasen staat op het punt van grote veranderingen en die mag en kan jij mede vormgeven. Onze bescheiden omvang maakt dat jij juist veel impact kan maken.

Wil je jezelf verder ontwikkelen? Dit faciliteren wij graag! Bij Oasen krijg je alle kans om te groeien op de manier die bij jou past. Ook is er aandacht voor jouw vitaliteit en is een goede werk-privébalans voor ons vanzelfsprekend. Binnen ons bedrijf zijn de lijnen kort en de cultuur is open en informeel met betrokken collega’s die trots zijn op wat we doen: het leveren van schoon en kwalitatief drinkwater.

Wie ben je?

Jij bent een onderzoekende student die graag verder kijkt dan de oppervlakte. Je vindt het leuk om complexe IT-vraagstukken te analyseren en om je vast te bijten in strategische thema’s. Daarnaast: 

• Volg je een HBO/WO studie zoals Innovatie & IT, Business & IT, Bestuurskunde, ICT & Innovatiemanagement of vergelijkbaar;
• Kun je helder rapporteren en adviseren;
• Werk je zelfstandig en gestructureerd;
• Durf je kritische vragen te stellen en verbanden te leggen. 

Wat biedt Oasen jou?

• Een afstudeer of onderzoekstage waar je veel leert;
• Een stagevergoeding van € 500,- bruto per maand (bij een fulltime werkweek);  
• Een laptop, iPhone én de mogelijkheid om deels thuis te werken;  
• Volop ruimte voor jouw ideeën en initiatief: jouw input telt echt;  
• Een inclusieve werkomgeving waar jij helemaal jezelf kunt zijn.  

Word jij onze nieuwe collega?

Ben jij de Afstudeerstagiair IT die we zoeken? Wil je jouw kennis en ervaring inzetten om bij te dragen aan onberispelijk drinkwater? Solliciteer direct via de ‘solliciteer’ button en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Een pre-employmentscreening maakt onderdeel uit van de procedure.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Martine Bol, Recruiter, 06 43 42 27 17 of recruitment@oasen.nl.

Contactgegevens zijn bedoeld voor kandidaten die interesse hebben in Oasen, niet voor acquisitie en andere commerciële doeleinden.