Als adviseur vergunningen bij Oasen ben jij de specialist op het gebied van vergunningen. In deze rol draag je bij aan de ontwikkeling en uitvoering van het beleid m.b.t. vergunningen voor het bouwen en in stand houden van onze drinkwaterinstallaties inclusief leidingen. Jij weet als geen ander welke wet- en regelgeving er dient te worden toegepast en welke vergunningsplicht hieruit volgt. Jij signaleert, bewaakt en analyseert of er wordt voldaan aan de wet- en regelgeving. Je coördineert en vraagt vergunningen aan voor multidisciplinaire projecten, onderzoeken en andere projecten. Ook adviseer jij jouw collega’s uit verschillende teams die decentraal vergunningen aanvragen. Je adviseert de projectleiders over de procedurele (on)mogelijkheden en toepassingen ten aanzien van de vergunningen en stelt hiervoor een vergunningenplan en -overzicht op. Het coördineren en begeleiden van de onderzoeken die nodig zijn voor het verkrijgen van de vergunningen behoren ook tot jouw takenpakket.

Verder ga je aan de slag met het beheer van de vergunningenbibliotheek en het beheren van vergunningen van drinkwatertransportleidingen per leiding. Binnen de kaders van de wet- en regelgeving stel jij procedures op rondom de processen en het beleid van de organisatie. Vanuit jouw specialisme draag je inhoudelijk bij aan het afdelingsjaarplan en doe je verbetervoorstellen vanuit de praktijk en ontwikkelingen binnen jouw werkveld. Ook blijf je op de hoogte van relevante ontwikkelingen in jouw vakgebied en geef je jouw collega’s en leidinggevende voorlichting hierover. Als specialist heb jij de nodige kennis van de (regionale) procedures en de gehanteerde voorwaarden en eisen. Je onderhoudt contact met interne en externe relaties zodat je up to date blijft van alle zaken die spelen rondom vergunningen en projecten en om informatie te verstrekken.

Team

Het team waarin je komt te werken bestaat uit 14 collega’s en is onderdeel van de sector Finance & Operations dat zich richt op het adviseren en ontzorgen van de primaire afdelingen en organisatie breed het bewustzijn vergroot op haar specialismen. De collega’s in jouw team zijn professionals in diverse functies. Zij hebben de ruimte en vrijheid om binnen hun functie zo goed mogelijk te opereren met als doel het bieden van de beste service voor onze collega’s/voor de organisatie. Als team zijn wij continu bezig om onze dienstverlening verder te professionaliseren en nog beter af te stemmen op onze (interne) klant. Als adviseur vergunningen rapporteer jij aan de Teammanager Juridische Zaken, Inkoop en Kwaliteitsmanagement.

Wij weten dat er veel partijen zijn die heel graag met ons mee willen zoeken of hun diensten willen aanbieden voor deze vacature. Wij stellen dit op prijs, maar wij gaan het eerst zelf proberen. Mochten wij er niet uitkomen dan bellen wij jullie, echt waar, beloofd!

Jij bent de adviseur vergunningen met minimaal 3 jaar relevante werkervaring. Als geen ander weet jij welke wet- en regelgeving er dient te worden toegepast en welke vergunningsplicht hieruit volgt. Jij bent een specialist in je vak, krijgt energie van een coördinerende rol waarin je bewaakt en signaleert of er binnen Oasen wordt voldaan aan zowel de interne als externe wet- en regelgeving. Je schakelt makkelijk met verschillende mensen zoals collega’s van diverse afdelingen als met contacten met bevoegd gezag zoals gemeenten, provincies, waterschappen ed Jij levert als adviseur vergunningen een belangrijke bijdrage aan het compliant zijn van Oasen.

Verder neem je mee:

• een afgeronde HBO opleiding (bv. In de richting van ruimtelijke ordening met aanvullende opleiding op het gebied van vergunningen management);
• relevante werkervaring op het gebied van vergunningen;
• fulltime beschikbaarheid voor 40 uur in de week.

Wat biedt Oasen jou?

• Een salaris tussen de € 3.133,- (+ € 689,- FAB) en € 4.476,- (+ € 985,- FAB). In het Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) is o.a. het vakantiegeld opgenomen;
• 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
• flexibele werktijden;
• volop opleidingsmogelijkheden;
• een inzetbaarheidsbudget van 6,5 dag per jaar (op basis van 40 uur), die je mag sparen of opnemen;
• employabilitybudget van € 1.000,- per drie jaar;
• vitaliteitsbudget van € 175,- per jaar;
• een middelloon pensioen bij ABP;
• collectieve korting op diverse verzekeringen;
• en niet geheel onbelangrijk: werken in een informele omgeving met leuke collega’s.

Voor overige arbeidsvoorwaarden, scroll naar onder en zie "Dit hebben wij je te bieden".

Word jij onze nieuwe collega?

Ben jij enthousiast na het lezen van deze vacature en denk jij dat deze functie goed bij jou past? Solliciteer dan direct via de ‘solliciteer’ button en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.


In deze bijzondere tijden werken wij voornamelijk vanuit huis. Sollicitatiegesprekken en inwerktrajecten vinden over het algemeen online plaats via MS Teams. Wij begrijpen dat dit voor een kandidaat of nieuwe collega lastig kan zijn. We hebben hier extra aandacht voor en zorgen samen dat dit succesvol verloopt.

Een pre-employmentscreening maakt onderdeel uit van de procedure.