Vacature kenmerken
  • Bouwkunde, Engineering, Grondstof en natuur, Kwaliteit en Milieu, Onderzoek
  • Gouda
  • HBO, WO
  • €3.826,- - €5.466,- (inclusief FAB van 22,11%)
Functieomschrijving
Als (strategisch) adviseur assetmanagement ga jij samen met jouw collega’s aan de slag met de kwaliteit, kwantiteit en continuïteit van de gehele drinkwaterinfrastructuur van Oasen, zodat wij optimaal voorbereid zijn op de toekomst. Jij geeft advies over en stelt samen met technische afdelingen meerjarenplannen op voor onderhoud, vervanging en uitbreiding van de drinkwaterinfrastructuur / installaties. Jij levert input voor investeringsplannen, beheerplannen en business cases. Je verzamelt en analyseert trends en zet deze om in adviezen.

Daarnaast hou jij je bezig met:
  • Het analyseren van technische en/of administratieve werkprocessen en het voorstellen van procesverbeteringen;
  • het analyseren van storingsgegevens en evt. hieruit adviezen ter verbetering opstellen;
  • het initiëren en begeleiden van onderzoek om de technische staat van infrastructuur of installaties te bepalen;
  • het opstellen van rapportages, o.a. over prestaties van de infrastructuur, prioritering en planning van onderhoud en vervanging.

Team

Het team bestaat op dit moment uit in totaal 7 personen waarvan 2 specialisten en 5 adviseurs assetmanagement. Dit team willen we verder uitbreiden met 3 adviseurs die ieder vanuit hun eigen specialisme ((drinkwater)distributie infrastructuur of installatie en onderhoud) waarde zullen toevoegen. Het is een gedreven team dat bijdraagt aan de kwaliteit, kwantiteit en continuïteit van de gehele drinkwaterinfrastructuur van Oasen in de toekomst, zodat er elke dag weer water van onberispelijke kwaliteit bij onze klanten uit de kraan komt. De adviseur assetmanagement rapporteert aan, en wordt aangestuurd door, de teammanager assetmanagement.

Wij weten dat er veel partijen zijn die heel graag met ons mee willen zoeken of hun diensten willen aanbieden voor deze vacature. Wij stellen dit op prijs, maar wij gaan het eerst zelf proberen. Mochten wij er niet uitkomen dan bellen wij jullie, echt waar, beloofd!



Functie-eisen
Jij bent een strategisch denker met passie voor techniek vanuit een procesgerichte invalshoek. Jouw analytisch vermogen, lange termijnvisie en planmatige aanpak zorgen voor gefundeerde adviezen, waarbij jij de bedrijfsdoelstellingen goed in het oog houdt.

Verder neem jij mee:
  • HBO werk- en denkniveau met minimaal 5 jaar relevante werkervaring en een relevante opleiding in een technische en/of bedrijfskundige richting;
  • affiniteit met en kennis van planvorming, drinkwaterinfrastructuur of -installaties, assetmanagement, bij voorkeur in de drinkwatersector;
  • analytisch vermogen, helicopterview, communicatieve vaardigheden en planning en organisatietalent;
  • beschikbaarheid voor 32 of 40 uur per de week;
  • aantoonbare werkervaring en achtergrond op het gebied van (drinkwater)distributie infrastructuur of op het gebied van (drinkwater)installaties en onderhoud.


Wat biedt Oasen jou?

  • Een salaris tussen €3.826,- en maximaal €5.466,- bruto per maand (op basis van 40 uur), inclusief 22,11% aan flexibel arbeidsvoorwaardenbudget waaronder vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
  • 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
  • flexibele werktijden;
  • volop opleidingsmogelijkheden;
  • een inzetbaarheidsbudget van 6,5 dag per jaar (op basis van 40 uur), die je mag sparen of opnemen;
  • employabilitybudget van € 1.000,- per drie jaar;
  • vitaliteitsbudget van € 175,- per jaar;
  • een middelloon pensioen bij ABP;
  • collectieve korting op diverse verzekeringen;
  • en niet geheel onbelangrijk: werken in een informele omgeving met leuke collega’s.

Voor overige arbeidsvoorwaarden, scroll naar onder en zie "Dit hebben wij je te bieden".


Word jij onze nieuwe collega?

Ben jij enthousiast na het lezen van deze vacature en denk jij dat deze functie goed bij jou past? Solliciteer dan direct via de ‘solliciteer’ button en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.

In deze bijzondere tijden werken wij voornamelijk vanuit huis. Sollicitatiegesprekken en inwerktrajecten vinden over het algemeen online plaats via MS Teams. Wij begrijpen dat dit voor een kandidaat of nieuwe collega lastig kan zijn. We hebben hier extra aandacht voor en zorgen samen dat dit succesvol verloopt.

Een pre-employmentscreening maakt onderdeel uit van de procedure.


Werken in een modern bedrijf met betrokken medewerkers.

Maak kennis met Oasen

Oasen maakt drinkwater voor 750.000 mensen en 7.500 bedrijven. Je kan dus best spreken van een grote organisatie, zeker gezien er ook nog 270 mensen voor Oasen werken. Daarnaast is Oasen een stabiele organisatie: Een bedrijf dat door de jaren heen een continue werkstroom heeft en ook altijd nodig zal zijn in de regio.

Dit hebben wij je te bieden

Een goede beloning

Bovenop een prima basissalaris krijg je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget van ruim 22%.

Sociaal en betrokken

Bij Oasen voelt men zich betrokken en verbonden met elkaar. Ook buiten de werktijden.

Jij bepaalt de balans

Een goede balans tussen werk en privé vinden wij als werkgever belangrijk.

Innovatieve techniek

Jij draagt bij aan de techniek van de toekomst binnen de drinkwatersector.

Gezond en fit blijven

Elk jaar krijg je een vitaliteitsbudget. Dit kan je inzetten voor een bezigheid waardoor jij je beter voelt.

Opleidings-
mogelijkheden

Bij Oasen word je gestimuleerd door te leren. Dit doen wij door verschillende opleidingsmogelijkheden aan te bieden.

Het sollicitatieproces

Hoe relevant wil je zijn?

  • Solliciteer online
  • Beoordeling
  • Kennismakings
    gesprek
  • Arbeidsvoorwaarden
    gesprek
  • Aanbod en tekenen
    contract

Meer weten over
deze functie?

Neem contact op met Peter WesselsSectormanager Assetmanagement & Technologie