Vacature kenmerken
  • Inkoop en Logistiek
  • Gouda
  • HBO
  • € 3.917,- - € 5.557,- (incl. FAB van 22,11%)
Functieomschrijving

Als (senior) inkoper bij Oasen heb je een veelzijdige baan. Bij aanbestedingstrajecten ben jij de projectleider en heb jij de regie welke type inkooptraject het best gekozen kan worden. Hierbij weet jij als geen ander hoe je het speelveld moet beoordelen en zorg je voor de beste prijs-kwaliteit verhouding. Je bent zowel werkzaam binnen de categorie “leveringen & diensten” als binnen de categorie “werken”. Bij “werken” moet je denken aan o.a. infrastructurele projecten (bouw pompstations, aanleg drinkwaterleidingen).

Het opstellen van de inkoopstrategie voor inkoopcategorieën, -programma’s en -projecten behoort ook tot jouw takenpakker. Bij de selectie van nieuwe leveranciers help jij mee aan de opstelling van selectieprocedures en beoordelingscriteria. Je verstuurt offerteaanvragen, evalueert deze offertes en je adviseert jouw interne klant. Voor het contracteren van een leverancier bereid jij de onderhandelingen voor, voer je de onderhandeling en stel jij het contract op. Jij bent een adviseur die in staat is om de betrokken partijen te overtuigen en mee te krijgen.

Verder ga jij aan de slag met het opstellen van een inkoopaccountplan voor je eigen inkoopcategorie. Je ondersteunt en adviseert jouw interne klant bij het opstellen van functionele specificaties wat betreft de in te kopen leveringen, diensten en werken. Ook ben jij als (senior) inkoper verantwoordelijk voor het beheren van de contracten. Jij voert periodiek leveranciers- en contractbeoordelingsgesprekken en ondersteunt bij audits voor leveranciers. Het verrichten van marktonderzoek behoort ook tot jouw takenpakket. Hierbij verzamel en beoordeel je objectief de markt-, product- en leveranciersinformatie.


Team

Het team juridische zaken en inkoop bestaat uit diverse professionals zoals medewerkers juridische zaken, medewerkers inkoop en (senior) inkopers, adviseurs vergunningen en de bedrijfsjurist. Als (senior) inkoper rapporteer jij aan de teammanager juridische zaken en inkoop.

Het team inkoop is volop in ontwikkeling. Na een aantal organisatorische wijzigingen is de basis gelegd om de nieuwe afdeling opnieuw vorm te geven. Dit houdt in algemene zin in dat jij als (senior) inkoper veel vrijheid kan krijgen bij de invulling van de manier van werken en het vormgeven van de afdeling.



Wij weten dat er veel partijen zijn die graag hun diensten willen aanbieden bij de werving voor deze vacature. Wij stellen dit op prijs, maar proberen het eerst zelf. Mocht dit niet lukken, dan nemen wij contact met jullie op.

Functie-eisen
Jij bent de (senior) inkoper met minimaal 3 jaar werkervaring. Jij weet hoe je informatie moet verzamelen, analyseren en presenteren. Diensten, werken en leveringen vormen voor jou geen enkel probleem. De laatste wet- en regelgeving op het gebied van aanbestedingen kent voor jou geen geheimen, want jij bent altijd volledig op de hoogte.

Verder neem je mee:
  • een afgeronde HBO opleiding (bv. in de richting van facilitymanagement, (technische-) bedrijfskunde of commerciële economie);
  • sterke communicatieve- en onderhandelingsvaardigheden en analytisch denkvermogen;
  • beschikbaarheid voor 32-40 uur in de week.


Wat biedt Oasen jou?

  • Een salaris tussen € 3.208,- (+ € 709,- FAB) en € 4.551,- (+ € 1006,- FAB). In het Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) is o.a. het vakantiegeld opgenomen;
  • 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
  • flexibele werktijden;
  • volop opleidingsmogelijkheden;
  • een inzetbaarheidsbudget van 6,5 dagen per jaar (op basis van 40 uur), die je mag sparen of opnemen;
  • employabilitybudget van € 1.000,- per drie jaar;
  • vitaliteitsbudget van € 175,- per jaar;
  • een middelloon pensioen bij ABP;
  • collectieve korting op diverse verzekeringen;
  • en niet geheel onbelangrijk: werken in een informele omgeving met leuke collega’s.

Voor overige arbeidsvoorwaarden, scroll naar onder en zie "Dit hebben wij je te bieden".

Word jij onze nieuwe collega?

Ben jij enthousiast? Solliciteer dan direct via de ‘solliciteer’ button en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Een pre-employmentscreening maakt onderdeel uit van de procedure.

Wil je meer weten over deze functie en jouw kansen bij Oasen? Neem dan contact op met Eelco Verduin, Teammanager Juridische Zaken & Inkoop, 06 54 70 49 24. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Lianne Alarm, HR-Adviseur, 06 54 71 52 76.


Werken in een modern bedrijf met betrokken medewerkers.

Maak kennis met Oasen

Oasen maakt drinkwater voor 750.000 mensen en 7.500 bedrijven. Je kan dus best spreken van een grote organisatie, zeker gezien er ook nog 270 mensen voor Oasen werken. Daarnaast is Oasen een stabiele organisatie: Een bedrijf dat door de jaren heen een continue werkstroom heeft en ook altijd nodig zal zijn in de regio.

Dit hebben wij je te bieden

Een goede beloning

Bovenop een prima basissalaris krijg je een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget van ruim 22%.

Sociaal en betrokken

Bij Oasen voelt men zich betrokken en verbonden met elkaar. Ook buiten de werktijden.

Jij bepaalt de balans

Een goede balans tussen werk en privé vinden wij als werkgever belangrijk.

Innovatieve techniek

Jij draagt bij aan de techniek van de toekomst binnen de drinkwatersector.

Gezond en fit blijven

Elk jaar krijg je een vitaliteitsbudget. Dit kan je inzetten voor een bezigheid waardoor jij je beter voelt.

Opleidings-
mogelijkheden

Bij Oasen word je gestimuleerd door te leren. Dit doen wij door verschillende opleidingsmogelijkheden aan te bieden.

Het sollicitatieproces

Hoe relevant wil je zijn?

  • Solliciteer online
  • Beoordeling
  • Kennismakings
    gesprek
  • Arbeidsvoorwaarden
    gesprek
  • Aanbod en tekenen
    contract

Meer weten over
deze functie?

Neem contact op met Eelco VerduinTeammanager Juridische Zaken en Inkoop